Fundacja Rodzinna zapewnia profesjonalne wsparcie w planowaniu sukcesji Twojej firmy. Kluczowe korzyści to minimalizacja ryzyka oraz zapewnienie bezproblemowego przekazu biznesu następnemu pokoleniu. Eksperci Fundacji Rodzinnej pomogą Ci w zoptymalizowaniu procesu sukcesji, opracowaniu długofalowej strategii oraz zapewnieniu bezpiecznego przejęcia kontroli nad firmą. Dzięki ich wsparciu możesz skupić się na prowadzeniu działalności, pozostawiając kwestie sukcesyjne w rękach wykwalifikowanych specjalistów.
Kluczowe korzyści:
- Minimalizacja ryzyka w procesie sukcesji biznesowej
- Bezproblemowe przejęcie zarządzania firmą przez następców
- Pomoc w planowaniu przekazu biznesu kolejnemu pokoleniu
- Wsparcie w przekazaniu kontroli nad firmą spadkobiercom
- Długofalowe planowanie sukcesji firmy rodzinnej
Na czym polega sukcesja firmy i zarząd sukcesyjny
Zasady przekazywania firmy następcom reguluje ustawa z 2018 r. o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizycznej. Kluczowe elementy to: zachowanie pełnej płynności działania przedsiębiorstwa, możliwość natychmiastowego przejęcia firmy przez zarządcę sukcesyjnego po śmierci właściciela, kontynuacja umów z pracownikami oraz kontrahentami, a także szybkie potwierdzenie koncesji i zezwoleń.
Powołanie zarządcy sukcesyjnego
Przedsiębiorca może za życia powołać zarządcę sukcesyjnego lub wskazać prokurenta, który obejmie tę funkcję po śmierci. Wymaga to oświadczenia w formie pisemnej, zgody zarządcy oraz zgłoszenia do CEIDG. Jeśli zarząd sukcesyjny nie został ustanowiony, może go powołać małżonek lub spadkobiercy przedsiębiorcy w ciągu 2 miesięcy od śmierci, za zgodą osób posiadających ponad 85% udziału w przedsiębiorstwie.
Zarządca sukcesyjny w spółce cywilnej
Po śmierci wspólnika spółki cywilnej, firma nie musi ulec rozwiązaniu, jeśli w umowie zastrzeżono wejście spadkobierców na miejsce zmarłego lub został powołany zarządca sukcesyjny. W tym przypadku zarządca prowadzi sprawy spółki i reprezentuje ją na zasadach obowiązujących zmarłego wspólnika.
Zgłoszenie zarządcy sukcesyjnego do CEIDG
Wniosek o wpis zarządcy sukcesyjnego do CEIDG można złożyć online, w urzędzie gminy lub listownie. Wymagane jest oświadczenie, że osoba wyraziła zgodę na pełnienie tej funkcji. CEIDG ma obowiązek przekazywać informacje o zarządcy do urzędu skarbowego.
Rezygnacja i odwołanie zarządcy sukcesyjnego
Zarządca sukcesyjny może w każdej chwili zrezygnować z pełnionej funkcji, składając rezygnację na piśmie (za życia przedsiębiorcy) lub w formie notarialnej (po śmierci). Przedsiębiorca lub spadkobiercy mogą też w każdej chwili odwołać zarządcę, zgłaszając to do CEIDG.
Prawa i obowiązki zarządcy sukcesyjnego
Zarządca sukcesyjny posługuje się własnymi danymi, a także firmą zmarłego przedsiębiorcy z dodatkowym oznaczeniem “w spadku”. Wykonuje prawa i obowiązki zmarłego właściciela firmy, dba o jej dalsze funkcjonowanie do czasu uregulowania kwestii spadkowych.
Fundacja Rodzinna – wsparcie w planowaniu sukcesji biznesowej
Ustawa o zarządzie sukcesyjnym z 2018 r. umożliwia tymczasowe prowadzenie firmy po śmierci właściciela przez wyznaczonego zarządcę sukcesyjnego. Dzięki temu przedsiębiorstwo nie kończy działalności wraz ze śmiercią właściciela, co wcześniej stanowiło poważny problem dla jednoosobowych działalności.
Czym jest zarząd sukcesyjny?
Przedsiębiorca, a po jego śmierci spadkobiercy, wyznaczają osobę zarządcy sukcesyjnego. Wymaga to pisemnego oświadczenia i zgody tej osoby. Istnieje także mechanizm awaryjny – w ciągu 2 miesięcy od śmierci przedsiębiorcy zarządcę mogą powołać spadkobiercy lub małżonek, potwierdzając to aktem notarialnym.
Jak powołać zarządcę sukcesyjnego?
Zarządca sukcesyjny prowadzi firmę do czasu uregulowania spraw spadkowych i podjęcia decyzji przez następców prawnych. Może zarządzać majątkiem przedsiębiorstwa, zachowując umowy, zezwolenia, koncesje i inne prawa związane z firmą. Ułatwia również rozliczanie podatków.
Zadania zarządcy sukcesyjnego
Zarządcą może być osoba fizyczna z pełną zdolnością do czynności prawnych, w tym także jeden ze spadkobierców. Funkcję tę może pełnić jedynie jedna osoba w danym czasie, choć przedsiębiorca może wyznaczyć zarządcę “rezerwowego” na wypadek rezygnacji lub braku możliwości pełnienia obowiązków przez głównego zarządcę.
Kto może zostać zarządcą sukcesyjnym?
Aby zostać wpisanym do CEIDG jako zarządca sukcesyjny, należy złożyć wniosek online, w urzędzie gminy lub listownie. Wymaga to oświadczenia o powołaniu zarządcy i jego zgodzie na pełnienie tej funkcji. Wniosek jest bezpłatny, a CEIDG przekaże informacje o zarządcy do urzędu skarbowego.
Wniosek
Fundacja Rodzinna oferuje Ci kompleksowe wsparcie w planowaniu sukcesji Twojej firmy. Skorzystaj z pomocy naszych ekspertów, aby zminimalizować ryzyko i zapewnić bezproblemowe przekazanie biznesu następnemu pokoleniu. Dzięki naszej pomocy, możesz skupić się na prowadzeniu działalności, podczas gdy kwestie związane z sukcesją pozostaną w rękach wykwalifikowanych specjalistów.
Nasza wieloletnia wiedza i doświadczenie w planowaniu sukcesji firm rodzinnych pozwolą Ci zoptymalizować proces przekazywania biznesu i opracować długofalową strategię zapewniającą bezpieczne przejęcie kontroli nad Twoją firmą. Dzięki temu Twoja działalność będzie mogła nieprzerwanie kontynuować swoją działalność, a Ty będziesz mógł skoncentrować się na tym, co najważniejsze – rozwijaniu i pielęgnowaniu Twojego biznesu.
Skontaktuj się z nami już dziś, a nasi eksperci pomogą Ci w zaplanowaniu i wdrożeniu skutecznej strategii sukcesyjnej, tak aby Twoja firma mogła bezpiecznie przejść w ręce następnego pokolenia. Oferujemy kompleksowe wsparcie na każdym etapie procesu, od analizy Twojej sytuacji po wdrożenie optymalnych rozwiązań.
FAQ
Jakie korzyści daje skorzystanie z pomocy Fundacji Rodzinnej w planowaniu sukcesji firmy?
Jakie są kluczowe elementy ustawy o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstw osoby fizycznej?
W jaki sposób można powołać zarządcę sukcesyjnego?
Jakie są zadania i uprawnienia zarządcy sukcesyjnego?
Kto może zostać zarządcą sukcesyjnym?
Jak zgłosić zarządcę sukcesyjnego do CEIDG?
W jaki sposób można zrezygnować lub odwołać zarządcę sukcesyjnego?
Linki do źródeł
- https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/sukcesja-firm–sposob-na-kontynuacje-dzialalnosci-przedsiebiorstwa-w-rekach-nastepnego-pokolenia
- https://www.biznes.gov.pl/pl/portal/0219
- https://www.biznes.gov.pl/pl/portal/00147
Potrzebujesz wsparcia w zakładaniu fundacji rodzinnej? Skorzystaj z naszych usług! Jesteśmy doświadczoną organizacją specjalizującą się w obszarze fundacji rodzinnych, oferującą kompleksowe doradztwo i pomoc w procesie zakładania oraz zarządzania fundacją. Sprawdź stronę - Fundacja Rodzinna aby uzyskać profesjonalną pomoc.
